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房地产公司举行“师带徒”考核交流会师徒同述职同考核

  本报讯(通讯员 汪丹)1月7日,房地产公司举行2014年“师带徒”半年考核交流会,12对师徒依次做述职汇报,共同接受考核。
  交流会上,徒弟围绕自己的岗位职责,谈收获与不足;师傅针对半年来徒弟的表现,对徒弟进行评价,并提出下一步的培养打算。公司团委和人力资源部根据师徒汇报内容分别对师傅和徒弟进行综合评价,评价结果按照导师带徒协议相关规定进行奖惩。此外,公司组织与会人员对师带徒活动形式及青年人才培养方式进行了集中探讨。
  据悉,为全面了解“师带徒”进展情况,公司创新形式,先后开展了理论测试、评价考核、述职交流会等活动,助力新员工成长成才。
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时间:2012-09-22
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